新导物联RFID人员定位技术在工厂应用中可以发挥很大的作用。该RFID人员定位系统是指利用射频识别（RFID）技术，对工厂、仓库、医院等场馆内部的人员进行实时准确定位和位置管理。

RFID人员定位系统的组成部分：

RFID标签：包括被动式和主动式两种类型，被动式标签依靠读写器可以被无线识别并获取信息，而主动式标签在有电池的情况下，内容和传输速度更为灵活。这些标签可以贴在员工衣服上，或者装进胸卡等物品中。

读写器：设备与标签之间的信息交互必须依赖于读写器的通信能力，读写器负责向标签发起业务请求，得到标签的应答后将信息经过一系列加工处理，然后输出给控制系统。

控制系统：作为整个系统的核心，它包含了标签、读写器和数字化信息处理软件，并通过可视化界面呈现出所有管理功能，同时还可以与其他企业管理系统、数据仓储、数据统计等进行无缝集成。

系统功能：

应用场景:

员工出勤管理：借助RFID技术，可以实现自动感应员工进出工作区域或指定位置的时间和地点，并可自动生成考勤记录。

人员安全监控：在涉及到危险环境，如高温、低温、有毒气体等工作场所，借助RFID技术，可以对人员的安全行为进行追踪和监测，以便及时采取相关措施保证员工的健康和安全。

生产流程管理：工厂生产过程中，员工多数要在相对固定的位置上进行操作，使用RFID标签对人员进行定位，使得生产主管可以实时了解生产车间的整体运转情况，从而及时调整和管理生产线。

资源利用效率提升：通过RFID技术可对公司各类资源进行定位管理，包括设备、原材料、产品等，在保障设备完好还可以利用RFID技术与产线相结合，实现设备与人员的自动匹配功能，优化工艺流程，也可以实时了解实际生产进度等，以提升生产效率。

RFID人员定位技术管理系统相比传统的办公区域、位置和门禁管理，有以下优势：

准确：与传统的手动考勤相比，使用RFID标签进行自动扫描识别可以大大提高考勤效率，同理，对于人员进出敏感区域管理也能轻松掌控。

实时性强：RFID技术可以实现实时数据采集和分析，当员工穿戴RFID标签后，整个系统即刻开始追踪记录所有涉及到该员工的行动记录，并每时每刻向管理者反馈。

系统信息可量化：RFID人员定位技术管理系统可以实现数据的快速读取、整合和分析，在形成关键运营指标分析方面具备很大优势，并支持多种图表报告输出形式。

精益管理：RFID系统中的工作流程优化、多重授权、更灵活的班次调度等功能，就像企业“精益管理”的细节利器，极大地帮助优化企业管理方式，同时还降低了管理人力成本。

未来友好型：RFID技术在未来网络环境应用发展前景良好，在不断更新迭代升级过程中，将更智能化和透明化，基于这种技术的管理系统也会随之不断完善升级。

RFID人员定位技术管理系统具有准确、实时性强、可量化、精益管理和未来友好型等优势，在提高企业运营效率，保障安全和提升管理水平方面有广泛应用前景。新导物联RFID人员定位技术在工厂应用中可以帮助实现全程智能化管理，并有效提升工作流程的透明度，带来更高的生产效益和更好的管理效果。